【JAGフィールド株式会社】地元密着の土木施工管理でキャリアアップを目指そう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
経験を活かして収入UP！大分で土木施工管理者募集中
今回は、JAGフィールド株式会社からの求人情報をご紹介します。大分市を拠点に、港湾や道路、トンネルなどの土木施工管理を担当するポジションです。
求める人材と業務内容
主に30代から50代の経験者を歓迎します。業務は安全管理や工程管理、品質管理など多岐にわたります。応募には土木施工管理の経験が求められ、特にゼネコン出身者が優遇されます。
働きやすい環境と充実の福利厚生
- 車通勤OK、交通費支給
- 資格取得支援制度あり
- 給与仮払い制度も利用可能
- 週休二日制、長期休暇も充実
興味がある方は、お気軽にお問い合わせください！
転職を考えるあなたへ。キャリアの選択肢が多様化する中で、どの道を選ぶべきか悩んでいる方も多いのではないでしょうか。特に土木施工管理の分野は、安定した需要がありながらも、個々のスキルや経験が大きく影響します。JAGフィールド株式会社では、港湾や道路、トンネルなど多岐にわたるプロジェクトに携わることができるチャンスが待っています。今回は、キャリアアドバイザーの視点からこの企業の魅力を探っていきましょう。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆地元密着の安定した職場環境
JAGフィールド株式会社は、全国展開の老舗ゼネコンの支店として、大分市内を中心に多様な土木工事を手がけています。地元密着型の企業であるため、地域貢献を実感しながら働くことができるのも大きな魅力です。担当するプロジェクトは、港湾工事や道路工事など多岐にわたり、経験を積むことで幅広いスキルを身につけることが可能です。
◆柔軟な働き方と充実の福利厚生
働き方に関しても、JAGフィールドは柔軟性を持っています。車通勤が可能で、公共交通機関も利用できるため、通勤のストレスを軽減できます。また、給与仮払い制度や資格取得支援制度が整っているため、経済的な不安を感じることなく、スキルアップに集中できます。特に、CAD講習やテイクオフ研修などの教育制度が充実している点も、転職希望者にとっては大きな魅力です。
◆競合他社に対する優位性
競合他社と比較して、JAGフィールドの特徴は、地域密着型であることに加え、働きやすい環境が整っている点です。ノルマが少なく、残業時間も適正化されているため、プライベートとの両立がしやすい職場です。また、30代から50代までの幅広い年齢層が活躍しており、経験豊富な先輩から学ぶ機会も多くあります。
◆転職成功事例に学ぶ
実際にJAGフィールドに転職した方々の中には、前職での経験を活かし、数年でプロジェクトリーダーに昇進した事例もあります。特に、施工管理の経験が5年以上ある方は、即戦力として高く評価される傾向にあります。転職を通じて、キャリアアップを実現した成功事例は、今後のキャリア形成においても参考になるでしょう。
キャリア形成のチャンス
JAGフィールドでの土木施工管理職は、明確なキャリアパスが用意されています。入社後は、まずは現場の安全管理や品質管理を担当し、経験を積むことで、次第にプロジェクト全体のマネジメントを任されるようになります。また、資格取得支援制度を活用することで、1・2級土木施工管理技士などの資格を取得し、専門性を高めることができます。これにより、役職への道筋も明確になり、長期的なキャリア形成が期待できるでしょう。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、多くの方が抱える悩みは「働きやすさ」と「収入」です。ＪＡＧフィールド株式会社では、これらの悩みを解消するための制度が整っています。特に、給与仮払い制度や資格取得支援制度は、経済面やキャリア形成において大きな助けとなるでしょう。また、週休二日制や長期休暇の制度も充実しており、プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です。これにより、仕事と生活のバランスを保ちながら、安心して業務に専念できる環境が整っています。
◆理想的な働き方を実現する制度
ＪＡＧフィールド株式会社では、社員の働きやすさを追求した制度が用意されています。具体的には、以下のようなポイントが挙げられます：
- 公共交通機関やマイカー通勤が可能で、通勤のストレスを軽減
- 資格取得支援制度を通じて、スキルアップをサポート
- 福利厚生倶楽部により、さまざまな特典を享受できる
これらの制度は、転職後の新しい環境での不安を軽減し、安心して働ける基盤を提供します。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者が新しい職場に飛び込む際、最も不安を感じるのが「サポート体制」です。ＪＡＧフィールド株式会社では、研修やサポートが充実しており、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。
◆充実した研修制度でキャリアをサポート
具体的には、次のようなサポートがあります：
- テイクオフ研修による若手育成プロジェクト
- CAD講習（AutoCAD・Jwcadなど）でのスキルアップ
- 先輩社員によるきめ細やかな指導
また、この仕事に向いている人の特徴としては、コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にする方が挙げられます。これらの特性を持つ方は、土木施工管理の業務においても大いに活躍できるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機は、応募者の熱意や適性を伝える重要な要素です。以下に、志望動機作成のポイントを示します：
- 企業の特色や自分の経験を結びつける
- なぜこの会社で働きたいのかを具体的に述べる
- 自分のスキルがどのように貢献できるかを明確にする
◇例文1: 地元密着のゼネコンでの成長を目指す
「私は地元大分での土木施工管理の経験を活かし、地域に根ざしたプロジェクトに貢献したいと考えています。特に、ＪＡＧフィールド株式会社のように地域密着型の企業であれば、地元の発展に寄与できると信じています。資格取得支援制度を活用し、さらなるスキルアップを図りたいです。」
◇例文2: 安全管理の重要性を理解し実践する
「土木施工管理において、安全管理は最も重要な要素の一つです。私は前職での経験を通じて、安全管理の重要性を深く理解しています。ＪＡＧフィールド株式会社では、安全管理に力を入れていると伺い、私の経験を活かし、より安全な現場づくりに貢献したいと考えています。」
◇例文3: チームワークを重視したプロジェクト推進
「私はこれまでの施工管理経験を通じて、チームワークの重要性を学びました。ＪＡＧフィールド株式会社のプロジェクトに参加することで、チーム全体での成功を目指し、より良い成果を上げるために尽力したいと考えています。私のコミュニケーション能力を活かし、円滑なチーム運営に貢献できると自負しています。」
【面接対策】
面接では、自分の経験やスキルをしっかりとアピールすることが大切です。評価されるポイントとしては、以下の点が挙げられます：
- 業務に対する熱意や意欲
- 過去の経験から得た教訓や成果
- チームでの協力やコミュニケーション能力
◆よくある質問とその回答例
「あなたの強みは何ですか？」という質問には、以下のように答えると良いでしょう：
「私の強みは、問題解決能力です。前職では、施工中に発生したトラブルを迅速に解決し、プロジェクトを無事に完了させた経験があります。この経験を活かし、貴社でも同様に貢献できると考えています。」
【まとめ】
ＪＡＧフィールド株式会社は、土木施工管理の分野でのキャリアを築くための理想的な環境を提供しています。充実した福利厚生や研修制度、地元密着型のプロジェクトなど、応募者にとって魅力的な要素が揃っています。ぜひ、自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。あなたの新たな一歩を応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
ＪＡＧフィールド株式会社
土木施工管理|港湾・道路・トンネル(ゼネコン大分)/091202241105-02土木施工管理｜港湾・道路・トンネル(ゼネコン大分)【転職＝収入UPへ｜30代40代50代活躍｜車通勤OK】アピールポイント:
給与仮払い制度アリ
資格取得支援制度アリ
リモート面談 随時実施中
TEL ・WEB ・チャットで応募受付中仕事内容:
【転職＝収入UPへ｜30代40代50代活躍｜車通勤OK】
―経験者募集＊地元密着―
担当現場は（港湾工事、道路工事、管工事、河川工事、橋梁工事、トンネル工事ほか）を予定しております。
担当の業務内容/土木施工管理
安全管理・工程管理・品質管理など
・着任現場は大分市内を中心に予定しております
全国展開の老舗ゼネコンの支店管轄工事になります。
（応募条件）
・土木施工管理経験者
通勤手段
・公共交通機関（電車・バス）
・マイカー通勤
（採用開始日）
・即日～6ヵ月以内＜応相談＞
（活かせる経験）
・施工管理の経歴5年以上の方
・ゼネコン土木部門出身者
・土木工事会社の出身者
・地元工事会社の出身者
（資格）
・（1・2）級土木施工管理技士
・（1・2）級土木施工管理技士補
・（1・2）級舗装施工管理技術者
・（1・2）級造園施工管理技士
・監理技術者
（ソフト）
・エクセル
・ワード
CADスキルは不問ですが、オートCAD又はJwcad使用経験者は優遇します。
まずはお問合せ下さい。大分県大分市大分駅
JAGフィールド株式会社
勤務地:
大分県大分市
【交通手段】
アクセス:
JR日豊本線・久大本線・豊肥本線『大分駅』
固定時間制
勤務時間・曜日:
8:00～17:00
20:00～翌5:00休暇・休日:
・週休二日制（土日祝） 会社カレンダーに準拠
・年次有給休暇
・長期休暇（GW・盆・年末年始）
・特別休暇（結婚・出産・死亡など）
・特別休業（産前産後・育児・介護など）なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
通勤交通費
ガソリン代:20円/km
・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
・資格取得支援制度
┗日建学院
┗総合資格学院
・給与仮払い制度
・CAD講習（AutoCAD・Jwcad・Tfasほか）
┗ATC（オートデスク社認定トレーニングセンター）
┗GAT（グラフィソフト社認定トレーナー在籍）
・テイクオフ研修（若手育成プロジェクト）
・福利厚生倶楽部（各種割引特典）
┗eラーニング（300コース以上）
┗健康増進支援（フィットネスクラブ・レジャー施設・日帰り入浴施設）
┗育児補助制度（育児相談・家事代行サービス）
┗介護補助制度【介護グッズ購入補助】その他:
受動喫煙防止措置
有（禁煙/分煙）
category:土木施工管理
雇用形態: 契約社員
給与・報酬: 304,826円 – 765,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
最近のコラム
>> 【【静岡で成長！AFC建託で街づくりに貢献しませんか？未経験OK！安定企業で将来設計を】】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
>> 【第二新卒歓迎！充実のOJTで成長できる！オー・ケイ・エス株式会社で、あなたも快適な空間創造のプロを目指しませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
>> 【高知でワークライフバランスを実現！フクヤ建設株式会社で、建築施工管理のスペシャリストを目指しませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き