王子工営関東株式会社で新たなキャリアを築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
安定した環境でスキルを磨く！王子工営関東株式会社の施工管理スタッフ募集
王子工営関東株式会社では、建築・土木の施工管理スタッフを募集中です！大手グループ企業ならではの充実した福利厚生が魅力で、完全週休2日制やフレックスタイム制度を導入しています。年間休日は122日、さらに有給休暇の取得率も80％を推奨しています。
働きやすい環境と充実したサポート
資格支援制度があり、スキルアップを目指す方に最適です。育児や介護休暇も取得可能で、仕事と私生活の両立を実現できます。経験者や有資格者は特に歓迎され、ブランクのある方も安心して応募できます。
求める人材は、建築や土木に関する資格を持ち、チームワークを大切にできる方。安定した企業で長く働きたい方にぴったりの職場です。興味がある方はぜひご検討ください！
転職を考える際、今の職場に対する不安や将来のキャリアに対する悩みは尽きないものです。特に、建築・土木業界でのキャリアアップを目指す方にとって、どの企業を選ぶべきかは大きな課題です。王子工営関東株式会社は、安定した大手グループの一員として、働きやすい環境と充実した福利厚生を提供しています。あなたのキャリア形成を応援するこの企業で、次のステップを踏み出してみませんか？
キャリアアドバイザーが語る王子工営関東株式会社の魅力
◆働きやすい環境が整った職場
王子工営関東株式会社は、完全週休2日制を採用しており、年間休日は122日と、しっかりとした休暇を確保できます。有給休暇の取得も推奨されており、実際に80％以上の取得率を誇るため、ワークライフバランスを重視する方には非常に魅力的です。また、フレックスタイム制を導入しており、業務の状況に応じて柔軟に働くことが可能です。このような環境は、特に家庭との両立を考える方にとって大きなメリットとなります。
◆キャリアパスとスキルアップの機会
同社では、資格取得支援制度が整っており、会社が全額負担で資格取得をサポートしています。これにより、スキルや技術をさらに磨くことができ、キャリアアップの道筋が明確です。例えば、1級建築施工管理技士や一級建築士などの資格を取得することで、より高いポジションへと進むことが可能になります。自らの成長を実感しながら、キャリアを積んでいくことができる環境が整っています。
◆安定した企業での長期的なキャリア形成
王子工営関東株式会社は、王子ホールディングスのグループ会社として、安定した取引先を持っています。これにより、長期的に安心して働ける環境が提供されています。他の企業と比較しても、福利厚生や働きやすさにおいて高い評価を得ており、特に地域社会に貢献する姿勢が強調されています。安定した企業で腰を据えて働きたい方には理想的な職場です。
◆成功事例から学ぶ転職の可能性
過去に王子工営関東株式会社に転職した方の中には、入社後に資格を取得し、昇進した事例が多くあります。例えば、前職での経験を活かし、現場監督として活躍しながら、同時に資格を取得したことで、数年で主任に昇進したケースがあります。このように、同社では経験や資格を活かしながら、さらなる成長を遂げることができる環境が整っています。
キャリア形成のチャンス
王子工営関東株式会社では、社員一人ひとりのキャリア形成を大切にしています。具体的には、入社後のスキルアップを促進するための資格取得支援制度があり、これにより多くの社員が技術や知識を深めています。また、役職への道筋も整備されており、現場監督からプロジェクトマネージャー、さらには管理職へとステップアップするチャンスがあります。特に、フレックスタイム制や有給休暇の推奨により、仕事と私生活の両立が図りやすく、長期的なキャリア形成が可能です。あなたの成長を支える環境がここにはあります。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
王子工営関東株式会社では、建築・土木の施工管理スタッフを募集しています。特に、完全週休2日制やフレックスタイム制など、ライフスタイルに合わせた働き方を実現できる環境が整っています。年間休日は122日で、有給休暇の取得推奨率も80％と、しっかりとした休息を確保できるのが魅力です。これにより、仕事と私生活の両立が可能となり、長期的なキャリア形成が期待できます。
さらに、育児や介護に関する休暇制度も整備されており、家庭の事情に応じた柔軟な働き方が可能です。こうした制度は、特に子育て中の方や介護を必要とする家族がいる方にとって、大きな助けとなるでしょう。安定した企業で、安心して働ける環境が整っているため、長く腰を据えて働くことができるでしょう。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者の方も安心して応募できる理由は、充実した研修やサポート体制にあります。王子工営関東株式会社では、OJT制度を導入しており、経験豊富な先輩社員がしっかりとサポートします。また、資格取得支援制度もあり、スキルアップを目指す方にとって理想的な環境が整っています。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。
- チームワークを重視できる方
- 安定した企業で長く働きたい方
- 自己成長を目指す意欲がある方
- 地域社会に貢献したいという想いを持つ方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の特色や自分の経験をしっかりと結びつけることが重要です。以下に、王子工営関東株式会社に特化した志望動機の例を3パターンご紹介します。
◆安定した企業での成長を目指す
私は、建設業界において長年の経験を積んできました。王子工営関東株式会社のような安定した企業で、さらなるスキルアップを図りながら、地域社会に貢献できる仕事をしたいと考えています。特に、資格取得支援制度が整っている点に魅力を感じており、自身の技術を向上させ、会社の成長にも寄与できると確信しています。
◆フレックスタイム制でのワークライフバランス
私が王子工営関東株式会社を志望する理由は、フレックスタイム制を導入していることで、仕事と私生活の両立が可能だと感じたからです。育児や介護を両立しながら、安心して働ける環境が整っていることは、私にとって非常に重要です。貴社での勤務を通じて、社会基盤を支える一員として貢献したいと考えています。
◆チームワークを重視したい
私は、これまでの経験を通じてチームでの協力が重要であると実感しています。王子工営関東株式会社のように、チームワークを重視する企業で働くことで、より大きな成果を上げられると信じています。また、資格取得支援制度を活用し、自己成長を続けることで、会社に貢献できる人材になりたいと考えています。
【面接対策】
面接時に評価されるポイントは、企業文化へのフィット感やチームワークを重視する姿勢です。具体的には、以下のような点が重要です。
- 自分の経験をどのように活かせるか
- チームでの協力をどのように考えているか
- 将来のキャリアプランについての具体的なビジョン
よくある質問とその回答例を紹介します。
◆「なぜこの業界を選んだのですか？」
私がこの業界を選んだ理由は、社会基盤を支える重要な役割を担っていると感じたからです。特に、王子工営関東株式会社のように地域貢献を意識した企業で働くことで、自分の仕事が人々の生活に直接影響を与えることに魅力を感じています。
◆「将来のキャリアプランは？」
私は、まずは施工管理のスキルを磨き、将来的にはプロジェクトマネージャーとして大規模な工事を統括する立場を目指しています。王子工営関東株式会社の資格取得支援制度を活用し、必要な資格を取得することで、目標を達成したいと考えています。
【まとめ】
王子工営関東株式会社は、安定した企業環境と充実した福利厚生が魅力です。特に、フレックスタイム制や有給休暇の取得推奨は、仕事と私生活の両立を可能にします。未経験者でも安心して成長できる環境が整っているため、ぜひこの機会に応募を検討してみてください。自分のキャリアを見つめ直し、王子工営関東株式会社で新たな一歩を踏み出しましょう。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
王子工営関東株式会社
建築・土木の施工管理スタッフ(有資格者)大手グループ＊完全週休2日＊フレックス制＊有給消化80％推奨仕事内容
【王子ホールディングスのグループ会社】
＊大手企業グループならではの福利厚生！
＊完全週休2日制でしっかり休める！
＊土日祝休み！年間休日122日！
＊取引先企業多数で安定！
＜＜ 即戦力にとして活躍できる！＞＞
＊･･＊･･＊･･＊･･＊＊･･＊･･＊･･＊･･＊
《 当社の働きやすさはここ！ 》
・有給休暇80％取得推奨！
・資格支援制度でスキルUPできる！
・育休や介護休暇の取得が可能！
・住宅手当など各種福利厚生充実！
・フレックスタイム制で柔軟に働ける！
当社は、社会基盤を支える『縁の下の
力持ち』を目指し、総合建設業としての
地位を確立してきました。
＜仕事内容＞
＊工事の見積書作成
＊現場監督業務
（品質・工程・人員・安全管理）
＊得意先・協力会社との打ち合わせ
－－－－－－－
【 事業内容 】
－－－－－ －－
［工事部］
機械工事、管工事、電気工事、
各種機器の製作・加工・組立
［土建部］
工場・倉庫・事務所・店舗などの
新築・増築・改修工事求めている人材
＜資格取得支援あり！ブランクOK！＞
「スキルや技術を更に磨きたい」
「仕事と私生活の両立を実現したい」など、
そんな考えをお持ちの方にピッタリです！
【必須条件】
・建築工事や土木工事に関する
資格をお持ちの方
（2級・1級建築施工管理技士／
二級・一級建築士など）
・普通自動車第一種運転免許
（AT限定可）
＜こんな方歓迎！＞
・経験や資格を活かして活躍したい方
・更なるスキルUPを目指したい方
・仕事を通して成長したい方
・チームワークを大切にできる方
・安定企業で腰を据えて働きたい方
・仕事だけでなく、私生活も大切にしたい方
・地域社会に貢献したい方
－－･･－－･･－－･･－－･･－－
＊経験者歓迎・有資格者歓迎
＊ブランク歓迎／ブランクOK
＊年齢不問／学歴不問
＊第二新卒歓迎
－－･･－－･･－－･･－－･･－－栃木県宇都宮市海道町272
王子工営関東株式会社
【交通手段】
交通・アクセス
宇都宮駅から車で25分または岡本駅から車で9分
フレックスタイム制度
勤務時間詳細
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
フレックスタイム制
（標準労働時間160時間）
＜＜ 柔軟に働ける環境！ ＞＞
業務との兼ね合いが取れれば
「1時間だけ勤務」や
「勤務時間中の中抜け」も可能です。休日休暇
・完全週休2日制（土日祝休み）
※現場の状況により休日出勤あり
※振替休日で対応
【年間休日】122日
【休暇制度】
・有給休暇：10日～
※入社日から付与あり
※有給休暇80％取得推奨！
・育児休暇
・介護休暇
＜育休・介護休暇あり！＞
お子さんと過ごす時間を確保したり、
親御さんの病院の付き添いや生活を
サポートすることができますよ！
ワークライフバランスも抜群！あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費支給（規定）
・残業手当（残業代全額支給）
・資格手当
・扶養手当
・OJT制度あり
・資格取得支援制度（会社全額負担）
・住宅費補助
・定期健康診断
・各種慶弔制度
・グループ持株会
・退職金あり
・資格取得支援あり
（一部従業員利用可）
・定年制あり（65歳迄）
・65歳以降継続雇用制度あり
・車通勤OK（駐車場完備）
・転勤なし
・UIターン歓迎
＜資格取得支援あり！＞
更なる技術やスキルを磨けます！
今よりもっと現場で活躍したいなど、
向上心や成長意欲のある方必見です！職場環境
・男性38名在籍中
・平均年齢：48歳
・平均勤続年数：13年
・社内男女比：男38人／女5人
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
※分煙・禁煙オフィス
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