中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社で新たなキャリアを築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

土木技術職で安定したキャリアを築こう！中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社の求人

中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社では、土木技術職（2級土木施工管理技士）の経験者を募集しています。年間休日135日、土日祝休みでプライベートも充実！大手グループ企業のため、安定した職場環境が魅力です。

この求人のポイント

手厚い福利厚生と充実した手当
地域のインフラ整備に貢献できるやりがい
スキルアップ支援が充実

仕事内容は、現場の維持修繕工事の管理や積算業務が中心。公共工事を通じて地域の安全と安心を守る重要な役割です。応募には土木施工経験と2級土木施工管理技士資格が必須ですが、U・Iターンやブランクのある方も歓迎です。

興味がある方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！

「今の仕事に満足していない」「もっと成長したい」「安定した環境で働きたい」と考えているあなたに、ぜひ注目していただきたいのが中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社です。生活インフラを支える重要な役割を担うこの企業で、あなたの経験を活かしながら新たなキャリアを築くチャンスが待っています。

キャリアアドバイザーが語る中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社の魅力

◆手厚いサポートでスキルアップを実現

中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社は、NEXCO中日本グループの一員として、土木施工管理技士としてのスキルアップを目指す方にとって理想的な環境です。具体的には、資格取得支援制度が充実しており、合格時には全額負担を行っています。さらに、実務を通じて経験を積むことで、施工管理技士としてのキャリアを着実に積むことができる環境が整っています。

◇働きやすい環境とプライベートの両立

年間休日135日という充実した休日数に加え、土日祝休みで残業も少なめです。これにより、プライベートの時間を大切にしながら仕事に集中できる環境が整っています。特に家族との時間や趣味を大切にしたい方には最適です。また、福利厚生も手厚く、退職金制度や育児介護休業など、長期的なキャリア形成を支える制度が充実しています。

◆安定した企業基盤と地域貢献

公共工事を担う企業として、北陸地域のインフラ整備に貢献している中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社は、安定した業績を誇ります。地域の暮らしや経済を支える仕事に携わることで、社会的な意義を感じながら働くことができます。地域貢献に興味がある方にとって、非常に魅力的な職場環境です。

◇他社と比較した優位性

競合他社と比較しても、年間休日や福利厚生の充実度は際立っています。特に、資格取得支援制度や社員の健康を考慮した人間ドック・脳ドック補助制度など、社員一人ひとりの成長を支える制度が整っています。これにより、安心して長く働ける環境が整っていると言えるでしょう。

◆転職成功事例から学ぶ

実際に中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社に転職した方々の中には、入社後数年で役職を得た方や、資格取得を通じてスキルアップを実現した方が多数います。例えば、30代で入社した方が、数年で施工管理のリーダーとして活躍するようになった事例もあります。このように、同社では経験を活かしながらも新たな挑戦ができる環境が整っています。

キャリア形成のチャンス

中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社では、土木施工管理技士としてのキャリアパスが明確に描かれています。入社後は、現場管理を中心に業務を行いながら、徐々に責任のあるポジションへとステップアップすることが可能です。また、資格取得支援制度を利用することで、さらなるスキルアップを図ることができます。将来的には、プロジェクトマネージャーや部門リーダーとしてのキャリアも視野に入れることができるでしょう。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社では、土木技術職（2級土木施工管理技士）の経験者を募集しています。この求人の大きな魅力は、年間休日135日という充実した休暇制度と、土日祝休みでプライベートを大切にできる環境です。また、残業も少なめで、仕事と生活のバランスを保ちながら安定したキャリアを築くことが可能です。

さらに、NEXCO中日本グループの一員として、公共工事を担うことで地域社会に貢献できる点も大きな魅力です。安定した企業基盤のもと、安心して長く働くことができるため、将来にわたってキャリアを形成する上で理想的な職場環境と言えるでしょう。

【未経験者も安心できる理由】

このポジションは主に施工管理業務や積算業務が中心ですが、未経験者の方でも安心して応募できる理由があります。中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社では、充実した研修制度や資格取得支援制度を用意しており、業務に必要な知識やスキルをしっかりとサポートします。

特に、以下のような方に向いています：

着実に成長＆スキルアップを目指したい方
安定した職場で長く働きたい方
地域の暮らしや経済を支える仕事に興味がある方

このような方は、是非自分の適性を見直し、応募を検討してみてください。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際には、企業の理念や求める人材像に合わせて、自分の経験や価値観をしっかりとアピールすることが重要です。以下に、志望動機の例文を3パターンご紹介します。

◆地域貢献への思い

私は、地域のインフラ整備に携わることで、地域社会に貢献できる仕事をしたいと考えています。中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社は、北陸地域の発展に寄与する企業としての使命感が強く、私の理念と一致しています。過去に土木施工管理の経験があり、そのスキルを活かして地域の安全を守る一員として貢献したいと思い、応募いたしました。

◆充実した福利厚生に惹かれて

私は、仕事とプライベートの両立を重視しています。中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社の年間休日135日や手厚い福利厚生は、私にとって非常に魅力的です。安定した環境で長期的に働くことで、自分自身の成長を図りつつ、家族との時間も大切にできると考え、応募を決意しました。

◆スキルアップへの意欲

私のキャリアの中で、常にスキルアップを目指してきました。中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社では、資格取得支援制度が充実しており、さらなる成長の機会が得られると感じています。土木施工管理技士としての経験を活かし、貴社の一員として成長できる環境に魅力を感じ、応募を希望します。

【面接対策】

面接時には、企業の求める人材像に合った自己PRや、具体的な経験談を用意することが重要です。また、よくある質問としては以下のようなものがあります。

「あなたの強みは何ですか？」
「なぜこの会社を選んだのですか？」
「今後のキャリアビジョンは？」

これらの質問に対して、自分の経験や志望動機を具体的に伝える準備をしておくと良いでしょう。特に、企業文化やビジョンに対する理解を示すことが評価されます。

【まとめ】

中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社での転職は、安定したキャリアを築くための素晴らしい機会です。充実した福利厚生や働きやすい環境、地域貢献に対する強い意志が感じられるこの企業で、あなたの経験を活かし、さらなる成長を目指してみませんか？行動を起こすことで、新たな未来が開けるかもしれません。ぜひ、応募を検討してみてください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社
土木技術職(2級土木施工管理技士)【経験者・有資格者募集】年間休日135日｜大手グループ企業の安定感｜手厚い福利厚生｜土日祝休み+残業少なめ｜プライベート両立可能⭕️アピールポイント:
＼経験活かせます／
NEXCO中日本グループの研修や
資格取得支援制度での費用負担など
会社のサポートもバッチリ！
施工管理技士としてスキルアップが
目指せる環境で新たなキャリアを
スタートしませんか！

＜企業紹介＞
北陸地域の発展に寄与するとともに、
社会に貢献する企業を目指す
私たちはNEXCO 中日本グループの一員です。
＜URL＞
https://c-nexco-hmh.jp/仕事内容:
┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓
■この求人の特徴
✅土木施工経験者の募集
✅手当充実＆年間休日135日でプライベート充実
✅経験者優遇◎
✅企業年金・退職金制度など将来的な制度も豊富
✅生活に欠かせないインフラ整備で社会貢献度も高い

■募集背景
事業好調にて、施工管理を増員募集します。

あなたのご経験を活かせる環境と
待遇への反映を最大限考慮します！
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛

＜公共工事を担う抜群の安定性あり＞
北陸エリアの生活・経済の重要なインフラ
高速道路の安心と安全を守る！

【仕事内容】
施工管理業務および積算業務を中心とした
現場の維持修繕工事等の管理マネジメント業務

北陸の高速道路の維持管理を行う仕事で、
積算（発注者・下請会社）から現場管理、
弊社作業員や下請業者の管理及び書類作成まで
維持修繕業務におけるトータルマネジメントを行う業務

現場で直接作業を行うことはなく、現場管理が中心です。

＜一覧で見る業務内容＞
・各種工事予定作成
┗（NEXCO中日本工事計画に沿う）
・各種提出用書類作成
・費用の積算
・現場作業スタッフの調整・管理
・現場での監督業務

《業務：例》
・道路補修工事
・交通事故復旧作業
・交通規制作業
・清掃、雪氷対策作業
・植栽作業

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＜最短1分で応募完了＞
『電話応募』もしくは、
画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。
応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。求める人材:
＜必須条件＞
・土木施工経験者
・2級土木施工管理技士をお持ちの方
・高卒以上
・普通自動車運転免許（AT限定不可）

＜歓迎条件＞
・U・Iターン歓迎
・フリーターの方歓迎
・ブランクのある方歓迎
・20代・30代の若手活躍中

＜このような方に最適＞
・着実に成長＆スキルアップしたい
・安定しながら長く仕事を続けたい
・地域の暮らしや経済を支える仕事がしたい
・能登復興支援に近いところで働きたい

＜あれば活かせる経験・資格＞
・土木建設業界でのご経験
・電気工事や建築でのご経験
福井県福井市稲津町16-7
中日本ハイウェイ・メンテナンス北陸株式会社福井事業所
勤務地:
＜配属先は希望考慮の上、決定します＞
本社（金沢市）もしくは
各事業所（富山市、金沢市、福井市、敦賀市）年俸：535万円～ 654万円
給与:
【給与】
想定月給
40代入社の場合：253,700円〜257,100円

想定年収
535万円~654万円
※一律手当を含む

＜昇給・賞与について＞
・昇給年1回（4月）
・賞与年2回（7月・12月※昨年度実績：5.5ヶ月分）

＜各種手当一覧＞
・一律調整手当：1万2,000円（固定給に含む）
・家族手当
・資格手当
・連絡員手当※緊急対応当番制による手当
┗（本社：月額2,500円、事業所：月額10,000円）
・職務手当
・住宅手当
┗（賃貸居住者／配偶者有：月額2万円
単身者：月額1万5,000円
持家者・月額1万円
・食事手当（夜間勤務の場合、夜食・朝食）
・遠隔居住手当（単身赴任）
・年末年始手当
・時間外手当（全額支給）
・通勤交通費（月上限5万円）※高速道路利用可

＜年収例＞
・入社1年：30歳：月給25.1万円（年収498万円）
・入社6年：35歳：月給27.7万円（年収575万円）
・入社10年：40歳：月給31.5万円（年収667万円）固定時間制
勤務時間・曜日:
8:00～17:00（実働8時間・休憩1時間）
※残業（月平均25時間程度）
※事業所勤務の場合：8:00～17:00（休憩1時間）休暇・休日:
完全週休2日制：土日祝休み
年間休日135日

＜特別休暇＞
・有給休暇（入社時15日（10月入社以降は日数減）、次年度より20日）
・夏期休暇（7日）
・創立記念休暇（1日）
・特別休暇（慶弔・結婚・出産休暇ほか）

＜年間長期休暇＞
※交替制勤務
・夏季休暇（5日間）
・GW休暇
・年末年始休暇（12/29～1/3）
※事業所勤務の場合は、
12/1～3/31まで1ヶ月単位変形労働制
（月間総労働時間152時間～168時間）あり
試用期間：6か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
・各種社会保険完備
・退職金制度
・再雇用制度
・財形貯蓄制度
・社員福利厚生制度
・育児介護休業
・人間ドック・脳ドック補助制度（40歳以上）
・資格取得支援（合格時全額、不合格時も会社負担あり）
┗（1・2級土木施工管理技士、乙4危険物取扱責任者ほか多数あり）
・資格手当
・財産形成給付金制度（退職金とは別に毎年個人に会社より拠出）・企業年金基金
・宿舎借上げ補助制度その他:
【応募後のプロセス】
応募→面接→採用
最初の面接時に履歴書を持参下さい。
・職場見学歓迎
・入社日はご相談可能

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《電話でのお問い合わせ》
076-261-8111（担当：中川）
までお問合わせください。
受付時間 09：00〜17：30
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雇用形態: 正社員

給与・報酬: 5,350,000円 – 6,540,000円年俸

平均所定労働時間（1か月当たり）: 157時間

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