子どもたちの未来を支える施工管理職！株式会社ひまわりで新たなキャリアを築こう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

子どもたちの未来を支える施工管理職！働きやすさ抜群のオープニングスタッフ募集

株式会社ひまわりでは、保育園や子ども向け施設の施工管理を行うオープニングスタッフを募集しています。週休2日制で土日祝休みも可能、残業はほとんどなく、プライベートも充実！

魅力的な職場環境

経験が浅い方も歓迎で、男女問わず活躍できる職場です。産休・育休も完備しており、子育て中の方も安心して働けます。あなたの管理業務が、子どもたちや保育士さんの笑顔につながるやりがいのある仕事です。

求める人材

建築施工管理技士（2級以上）をお持ちで、子どもたちに感謝される仕事をしたい方をお待ちしています。名古屋市内を中心に、社会性の高い施工業務を通じて未来を支える仕事に挑戦してみませんか？

応募は簡単！電話またはオンラインで、最短1分で完了します。興味のある方はぜひご連絡ください。

転職を考えるあなたにとって、どのような職場が理想でしょうか？特に、子どもたちの成長に寄与できる仕事に興味がある方にとって、株式会社ひまわりは魅力的な選択肢です。働きやすさや成長の機会が豊富な環境で、あなたのスキルを活かしながら新たなキャリアを築くチャンスが待っています。

キャリアアドバイザーが語る株式会社ひまわりの魅力

◆働きやすさの追求

株式会社ひまわりでは、社員が安心して働ける環境を整えています。週休2日制で土日祝休みも可能、さらに残業は月平均10時間程度と少なく、プライベートの時間も大切にできます。特に、育児休暇や産前産後休暇が完備されているため、子育て中の方も安心して働ける職場です。

◆キャリアパスとスキルアップ制度

同社は、経験が浅い方でも大歓迎です。入社後は充実した研修制度が用意されており、先輩社員からのサポートを受けながら成長することができます。施工管理技士としてのスキルを磨くことで、将来的にはプロジェクトマネージャーやエンジニアリングマネージャーへとキャリアアップする道も開けています。

◆他社との比較で見える優位性

競合他社と比べて、株式会社ひまわりの最大の特徴は「社会貢献性の高さ」です。子ども向け施設の施工を手掛けることで、社会に直接的な影響を与えることができるため、やりがいを感じやすい環境です。また、転勤がないため、地元で長く働き続けられる点も大きな魅力です。

◆転職成功事例の紹介

過去に転職した方の中には、施工管理未経験からスタートし、数年で現場監督として活躍している方もいます。彼は「子どもたちの笑顔を見るたびに、やりがいを感じる」と語り、仕事に対する情熱を持ち続けています。このように、同社での経験を通じてキャリアを築くことができるのです。

キャリア形成のチャンス

株式会社ひまわりでの施工管理職は、単なる技術者としての成長だけでなく、社会的な意義を持った仕事です。具体的には、建築施工管理技士としての資格を活かし、子どもたちが安全に遊べる環境を提供することが求められます。スキルアップ制度も充実しており、資格手当や昇給制度も整っていますので、あなたの努力がしっかりと評価される環境です。

また、役職への道筋も明確で、実績を積むことでプロジェクトマネージャーやエンジニアリングマネージャーなど、より責任のあるポジションへと進むことが可能です。特に、子どもたちの未来に貢献できる仕事に携わることで、より高いモチベーションを持って業務に取り組むことができるでしょう。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社ひまわりでは、施工管理職を募集しています。働きやすさが抜群で、週休2日制、土日祝休みも可能です。さらに、残業はほとんどなく、基本的には定時での退社が可能です。これにより、プライベートの時間も大切にしながら、仕事に取り組むことができます。

特に、保育園や子ども向け施設の施工を手掛ける当社では、子どもたちの未来を支えるという社会的意義のある仕事に従事できます。保育士や子育て中のママたちから感謝される瞬間は、何物にも代えがたい喜びです。あなたの経験やスキルを活かし、より良い環境を提供することで、社会に貢献することができるのです。

【未経験者も安心できる理由】

未経験からのスタートでも安心できる理由は、充実した研修制度とサポート体制にあります。入社後は、先輩社員が丁寧に指導し、実務を通じてスキルを身に付けることが可能です。建築施工管理技士の資格をお持ちであれば、スムーズに業務に入ることができるでしょう。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。

子どもや教育に興味がある方
コミュニケーション能力が高い方
チームでの協力を大切にできる方

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際のポイントは、企業の理念やビジョンに共感すること、そして自身の経験やスキルがどのように貢献できるかを具体的に示すことです。以下に、株式会社ひまわりに合わせた志望動機の例文を3パターンご紹介します。

◆例文1: 社会貢献への思い

私は、建築を通じて子どもたちの未来を支える仕事に強い魅力を感じています。特に、保育園や子ども向け施設の施工を手掛ける貴社の理念に共感し、ぜひその一員として貢献したいと考えています。私の持つ施工管理技士の資格と、過去のプロジェクトで培った管理能力を活かし、より安全で快適な環境を提供するために尽力したいと思います。

◆例文2: チームワークの重要性

施工管理は、チームでの協力が不可欠だと考えています。私は、過去の職場で多様なメンバーと協力し、プロジェクトを成功に導いた経験があります。貴社のように、子どもたちの未来に寄与する社会的意義のある仕事で、チームの一員として貢献できることに大きな魅力を感じています。

◆例文3: 自身の成長と貢献

私は、建築分野での経験を通じて技術者として成長したいと考えています。貴社の充実したサポート体制のもとで、未経験からでもスキルを身につけ、子どもたちのために貢献できることに大きな期待を抱いています。自身の成長とともに、社会に良い影響を与えられる仕事ができることを心から願っています。

【面接対策】

面接時に評価されるポイントは、コミュニケーション能力やチームでの協力姿勢、そして業務への熱意です。特に、子どもたちや保育士との関わりが重要なため、相手の気持ちを理解し、共感する姿勢が求められます。

よくある質問とその回答例を以下に示します。

「この仕事を選んだ理由は？」
子どもたちの未来に貢献する仕事であることに魅力を感じ、特に貴社の理念に共感したためです。
「チームでの協力をどう考えていますか？」
多様な意見を尊重しながら、良い結果を出すために協力することが重要だと考えています。

【まとめ】

株式会社ひまわりは、未経験者でも安心して働ける環境が整っており、社会的意義の高い仕事に従事することができます。プライベートも大切にしながら、子どもたちの未来を支える仕事に挑戦してみませんか？あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ひまわり
【オープニングスタッフ】働きやすさ抜群の施工管理〈週休2日制土日祝休みも可/時間外ほとんどなし〉＜建築施工管理技士をお持ちの方／2級以上＞保育園の園庭や共用部など子ども向け施設への施工を手掛ける会社で活躍しませんか／転勤なしアピールポイント:
＜株式会社ひまわりで働く魅力のご紹介＞
・経験が浅い方も大歓迎（充実の環境あり）
・男性も女性も活躍する職場です！
・充実の休暇制度あり（産休＆育休完備）仕事内容:
・『働く保育士さん、子育てママからもらうありがとうが嬉しい』
・建築を通じて未来を支える仕事です
・週休2日制、残業ほとんど無いのでプライベート充実（基本定時終了）

【仕事内容】
園庭・遊具設置、屋根・外壁工事や室内の改修工事など、
施工業務を請け負う当社にて、
施工管理としてご活躍いただきます。

＜一番行うお仕事の詳細＞
子供施設向けに各種施工業務を提供している
私たちと共に、現場監督業務を行っていただきます。

主な業務は、各種管理業務となります。
所定のスケジュールに沿って工程を管理し、
資材・人材など全体を通じて現場の管理をしていただきます。

この仕事の特徴は、子どもや保育士、ママ達から、
笑顔とお礼の言葉が励みになる仕事です。

未来への宝に安全な環境を提供する。
社会性の高さもやりがいの一つといえます！

現場は名古屋市内がメインで、
稀に市外の現場がございます。

——————————–
【これまでの施工実績】
保育園など子ども向け施設を多く手がけており、
園庭など遊びの部分をはじめとして、
階段など共用部など、幅広く請け負っております。

子ども向け施設の場合、高さなどの条件や、
より安全な状態にしなければならないなど、
実は気をつける部分が一般的な建設物に比べて、
多くなってまいります。

そこがこの仕事の面白いポイントでもあり、
やりがいや達成感につながる部分でもあります。

保育園の経験は一旦気にしなくて大丈夫です！
まずは、1から仕事を覚えていただき、
徐々に弊社に慣れていってください。

＞その他の施工実績はこちらをご確認ください。
（https://himawarikoubou-co.com/works/）

——————————–
＜最短1分で応募完了＞
『電話応募』もしくは、
画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。
応募〜内定まで、最短14日程度でご案内しております。
——————————–求める人材:
・建築施工管理技士（2級以上）
・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
・子供から感謝される仕事をしたい方

＜その他の歓迎条件＞
・学歴不問
・ブランクをお持ちの方歓迎
・子育て中の方も活躍中
・20代30代が活躍中

＜このような方に最適＞
・建築・土木を通じて子供の未来を作りたい方
・子どもが好きで囲まれて仕事がしたい方
・技術者として成長を楽しみたい方
愛知県名古屋市
株式会社ひまわり
勤務地:
〈会社住所〉
愛知県名古屋市昭和区阿由知通4丁目23-2

※3月17日に移転予定
【交通手段】
アクセス:
名古屋市営地下鉄鶴舞線「御器所駅」から徒歩5分月給：33万円～ 42万円
給与:
【給与】
想定月収：33万円〜42万円（スキル・経験を考慮）
※基本給(30万円〜38万円)、時間外手当（想定10時間）や資格手当を含みます。

＜昇給・賞与について＞
・昇給年1回（2月）
・賞与年2回（5月、11月）

＜各種手当一覧＞
・残業手当
・通勤手当
・資格手当：建築施工管理技士、建築士(1級1万円、2級5000円)
・配偶者手当：10,000円
・住宅手当：10,000円

【雇用形態】
正社員
試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件：同待遇）変形労働時間制
勤務時間・曜日:
＜変形時間労働制：平均所定労働172時間＞
08：00〜17：30（実働8時間・休憩1時間30分）
※残業ほとんどなし（月平均10時間程度）休暇・休日:
週休2日制
※会社カレンダーによる
※年間休日112日

＜特別休暇＞
・有給休暇（法定通り）
・産前産後休暇
・育児休暇
・子の看病休暇
・介護休暇
・慶弔休暇

＜年間長期休暇＞
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
＜福利厚生＞
・各種社会保険完備（法定通り）
・交通費支給（規定あり）
・社用車貸与
・転勤なし（U／Iターン歓迎）
・社用携帯貸与その他:
＜代表からのメッセージ＞
2010年の創業以来、一貫して保育園や子ども施設の
環境整備に取り組んで参りました。

しかし、初めから保育園を詳しく
知っていたわけではありません。
園長先生や保育士さん、子ども達の環境を良くしたい熱意と、
少しずつ信頼を頂けたことが大きく影響し、
働く喜びを与えて下さったと思うのです。
この思いに少しでも共感していただけた方、
ぜひ一度ご連絡をお待ちしております。

——————————–
＜最短1分で応募完了＞
『電話応募』もしくは、
画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。
応募〜内定まで、最短14日程度でご案内しております。

//////////////////////////////////////
《電話でのお問い合わせ》
052-880-8959（担当：池田孝生）
までお問合わせください。
受付時間 09：00～17：00
//////////////////////////////////////
※不在の場合は後ほど折り返しをさせて頂きます。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 330,000円 – 420,000円月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間

コメントするコメントをキャンセル

お役立ちコンテンツ

転職体験談

転職ノウハウ

転職コラム