株式会社堀之内商会での現場監督職：働きやすさとやりがいの両立を実現しよう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

地域貢献とキャリアアップを両立！株式会社堀之内商会の現場監督募集

株式会社堀之内商会では、建築現場の監督（施工管理）を募集しています。私たちの会社は、地域に根ざした事業を展開し、社員の働きやすさとやりがいを大切にしています。

仕事内容と魅力

主な業務は、工事工程の整理や書類作成です。一般住宅や商業施設の新築・改修を手掛け、公共工事にも携わります。昇給や賞与年2回、資格取得支援制度など、福利厚生も充実しています。

求める人材

1級または2級建築施工管理技士の資格を持ち、現場でのスキル向上を目指す方を歓迎します。家族との時間を大切にしながら、意欲的に働きたい方をお待ちしています。

勤務地は鹿児島県指宿市。完全週休2日制導入予定で、長期休暇もあり、働きやすい環境が整っています。あなたの「なりたい姿」を全力で応援します！

転職を考える際、多くの方が「自分に合った職場はどこだろう」と悩むものです。特に、建設業界でのキャリアを築きたいと考えている方には、株式会社堀之内商会が提供する現場監督職が魅力的な選択肢となるかもしれません。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、同社の職場環境や成長のチャンスについて詳しくご紹介します。

キャリアアドバイザーが語る株式会社堀之内商会の魅力

◆働きやすさが生む高い定着率

株式会社堀之内商会は、地域に根ざした企業であり、従業員の働きやすさを重視しています。2025年4月からの完全週休2日制導入や、長期休暇制度の充実により、プライベートと仕事の両立が可能です。実際に、多くの従業員が定年まで働く姿が見受けられ、これは企業の魅力の一つです。

◇キャリアパスとスキルアップの機会

同社では、資格取得支援制度が整っており、現場監督としてのスキルを着実に向上させることができます。1級建築施工管理技士や2級建築施工管理技士の資格を持つ方はもちろん、これから取得を目指す方にもサポートが充実しています。昇進の機会も多く、自身のキャリアを計画的に築いていくことが可能です。

◆柔軟な働き方と職場環境

残業時間の管理や変形労働時間制の導入により、働く時間を柔軟に調整できる環境が整っています。特に、家族との時間を大切にしたい方にとっては、非常に魅力的なポイントです。実際に、子育て中の社員も多く、互いにサポートし合う文化があります。

◇他社と比較した優位性

競合他社と比較した際、堀之内商会は地域密着型の企業であり、地元のニーズに応えるプロジェクトが多くあります。これにより、地域貢献を実感しながら働くことができ、やりがいを感じることができます。また、福利厚生が充実しているため、従業員の生活を支える体制が整っています。

◆転職成功事例：実際のキャリアアップストーリー

過去には、同社で現場監督としてキャリアをスタートさせた社員が、数年後にはプロジェクトリーダーに昇進した事例があります。彼は、資格取得支援制度を活用し、スキルを高めることで、より大規模なプロジェクトを任されるようになりました。このような成功事例は、堀之内商会でのキャリア形成の可能性を示しています。

キャリア形成のチャンス

株式会社堀之内商会での現場監督職は、単に業務を遂行するだけでなく、自身の成長を実感できる環境が整っています。具体的には、以下のような成長の道筋があります。

入社後は、現場監督としての基礎知識を習得し、実務経験を積むことができます。
資格取得支援制度を利用し、1級・2級建築施工管理技士の資格を取得することで、専門性を高めることが可能です。
数年後には、プロジェクトリーダーや管理職への昇進を目指すことができ、キャリアアップの道が広がります。

このように、堀之内商会では、スキルアップ制度や役職への道筋が明確であり、自身の将来像を描きやすい環境が整っています。自分自身の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社堀之内商会では、建築現場の監督（施工管理）としてのポジションを提供しています。この職種は、工事の工程管理や書類作成など多岐にわたる業務が求められるため、特に未経験者にとっては不安を感じることもあるでしょう。しかし、同社は社員の「やりがい」と「働きやすさ」の両立を目指しており、昇給や賞与、さらには完全週休2日制の導入を予定しています。これにより、プライベートと仕事のバランスを取りやすく、長期的なキャリア形成が期待できます。

◆充実した福利厚生とサポート体制

福利厚生が充実している点も魅力の一つです。資格取得支援制度や退職金制度、さらに社員旅行なども用意されています。これにより、社員の成長を支援し、モチベーションを高める環境が整っています。また、地域に根ざした企業として、地元を元気にしたいという思いを持つ方には特にフィットする職場です。

【未経験者も安心できる理由】

未経験からの挑戦を考えている方にとって、研修やサポート体制が整っていることは非常に重要です。株式会社堀之内商会では、経験豊富な先輩社員がしっかりと指導してくれるため、安心して業務を学ぶことができます。また、現場監督に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。

コミュニケーション能力が高い
問題解決能力がある
チームでの協力を大切にする

これらの特性を持つ方は、現場監督としてのスキルを着実に上げていくことができるでしょう。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際には、企業の特徴や自分の経験をしっかりと結びつけることが重要です。以下に、志望動機の例文を3パターン示します。

◇地域貢献を重視した志望動機

「私は、地元の発展に寄与したいという強い思いがあります。株式会社堀之内商会が地域に根ざした企業であることを知り、ぜひその一員として貢献したいと考えています。現場監督としてのスキルを身に付け、地域の皆様に喜ばれる建物を作ることで、地元を元気にするお手伝いができればと願っています。」

◇キャリアアップを目指す志望動機

「私は、現場監督としてのキャリアアップを目指しています。貴社の昇進制度や資格取得支援制度に魅力を感じ、ここでの成長を希望しています。特に、経験豊富な先輩方から学びながら、自分自身のスキルを高めていきたいと考えています。」

◇ワークライフバランスを重視した志望動機

「家族との時間を大切にしながら働きたいと考え、貴社の完全週休2日制に魅力を感じました。仕事とプライベートの両立が可能な環境で、現場監督としての責任を果たしつつ、家庭も大切にできると確信しています。」

【面接対策】

面接では、企業の文化や価値観に合った人材かどうかが重視されます。特に評価されるポイントは以下の通りです。

コミュニケーション能力
問題解決へのアプローチ
チームでの協力姿勢

よくある質問とその回答例を以下に示します。

◇「なぜこの職種を選んだのですか？」

「建築現場の監督という職種に興味を持ったのは、物を作るプロセスに魅力を感じたからです。特に、地域に根ざした企業で働くことで、自分の仕事が直接地域に貢献できる点にやりがいを感じています。」

【まとめ】

株式会社堀之内商会は、やりがいと働きやすさを両立させるための取り組みを行っている企業です。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、地域貢献やキャリアアップを目指す方には最適な職場です。ぜひ、あなたの「なりたい姿」を実現するために、応募を検討してみてはいかがでしょうか。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社堀之内商会
建築(一般住宅・マンションなど)の現場監督(施工管理)働きやすさ×やりがいの両立◎UIターン歓迎！仕事内容
★─────────────────★
＼＼アピールポイント／／
■ 昇給有！賞与年2回♪
■2025年4月から完全週休2日制導入！
■資格取得支援制度有！福利厚生充実◎
★─────────────────★

【＊仕事内容＊】
★現場にて工事工程の整理
★書類作成（施行プランや予算など）
現場監督（施工管理）全般の業務に従事していただきます。

■工事内容例
✨一般住宅の新築・改修
✨商用店舗・工場等の新築・改修
✨ユーミーマンション新築
✨県・市発注の公共工事など

【＊当社の思い＊】
株式会社堀之内商会では現場監督の中途採用を行っています。
昭和43年会社設立以来、地域の移り変わりと一緒に歩んでまいりました。
社員一丸となって丁寧な仕事での顧客への価値提供にこだわることは前提に、
従業員の『やりがい』×『はたらきやすさ』も地域ナンバー1を目指して取り組んでいます。
「地元を元気にしたい」
「意欲的な仲間の多い職場で働きたい」
そんな方にぜひ来ていただきたいです。求めている人材
【必須条件】
✅1級建築施工管理技士もしくは
2級建築施工管理技士資格必須
✅定年を上限とする年齢制限あり

【求める人材】
✅「現場監督としてのスキルを着実に上げていきたい」
✅「ゆくゆくは昇進しステップアップしていきたい」
✅「家族との時間を大切にしながら働きたい」
働く為の意欲は人それぞれですが、仕事に真面目に取り組んでくれる方であれば『なりたい姿』を全力で応援します◎

年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））鹿児島県指宿市西方２１６５番地
株式会社堀之内商会
【交通手段】
交通・アクセス
JR「宮ヶ浜」駅より車で3分
変形労働時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり23日

8:00～17: 00（休憩１時間30分）休日休暇
■日曜＋第二・四土曜（4週6休）
■長期休暇あり（お正月、GW、お盆）あり
試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
■退職金制度あり
■資格取得支援制度あり
■社員旅行あり
■制服あり
■賞与年2回
■昇給あり
■育児休暇、介護休暇職場環境
建設部・不動産部・エネルギー部など多様な事業を行っています。
地元指宿からの従業員が多いですが、谷山からなど鹿児島市内在住の方も活躍。
■従業員構成
男性11名：女性4名
（20代1名、40代6名、50代1名、60代3名、70代4名）

喫煙所：喫煙所あり（屋内）
受動喫煙対策あり（休憩所にて喫煙可）

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