小野建設株式会社で未来を創る！あなたのキャリアを築くチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未来を創る建設業界での新たな挑戦！小野建設の施工管理スタッフ募集

小野建設株式会社では、首都圏エリアでの建築施工管理スタッフを募集中です。創業100年以上の信頼と実績を持ち、社員とその家族を大切にする企業文化が魅力です。

働きやすい環境と充実の福利厚生

完全週休2日制で年間休日120日以上、住宅手当や通勤手当も支給。無理な飲み会や上下関係がないストレスフリーな職場です。資格取得支援制度もあり、スキルアップも応援します。

求める人材と仕事内容

施工管理経験者を歓迎。主な業務は工事現場の管理で、チームでのサポート体制が整っています。家族や友人に誇れる仕事を通じて、未来に残る建物づくりに貢献しませんか？

転職を考えるあなたへ。新しい職場での不安や悩みは尽きないものです。特に建設業界では、働き方や職場環境に対する不安が多いかもしれません。しかし、小野建設株式会社は、あなたのキャリアをしっかりと支える環境を整えています。ここでは、あなたが自己分析を行い、将来像を描くための情報を提供します。あなたの手がけた建物が「すごいね！」と言われる未来を、一緒に創りませんか？

キャリアアドバイザーが語る小野建設株式会社の魅力

◆働きやすい環境が整った職場

小野建設株式会社は、社員とその家族を大切にする文化が根付いています。無理な飲み会や厳しい上下関係がないため、ストレスフリーで働くことができます。実際に、社員からは「自分の意見が尊重される」との声が多く、働きやすさを実感しています。さらに、完全週休2日制や年間休日120日以上の制度もあり、プライベートと仕事を両立しやすい環境が整っています。

◆キャリアパスとスキルアップ制度

小野建設では、「7年で一人前」という育成方針のもと、ベテラン社員がマンツーマンでサポートしてくれます。経験の浅い方でも安心して学べる環境があり、経験者の方は年齢やスキルに応じたプロジェクトに携わることができます。また、資格取得褒賞制度も充実しており、一級施工管理技士取得で10万円、二級施工管理技士取得で3万円の報奨金が支給されます。これにより、スキルアップを目指すあなたを全力で応援します。

◆他社と比較した優位性

競合他社と比較しても、小野建設の特徴は明確です。多くの建設会社が依然として厳しい上下関係や長時間労働を強いる中、小野建設は働きやすさと社員の成長を重視しています。特に、社員が安心して働ける取り組みが充実しており、ストレスの少ない環境でキャリアを築くことができます。

◆転職成功事例

過去に小野建設に転職したAさんは、未経験から施工管理の仕事をスタートしました。入社後、先輩のサポートを受けながら成長し、現在ではプロジェクトリーダーとして活躍中です。Aさんは「家族にも自分の成長を見せられる仕事ができている」と語り、職場の環境が自分のキャリアにどれだけプラスになったかを実感しています。

キャリア形成のチャンス

小野建設株式会社でのキャリア形成は、あなたの未来を大きく変えるチャンスです。建築施工管理業務を通じて、現場でのマネジメントスキルを磨くことができ、将来的にはプロジェクトマネージャーや営業職へのキャリアパスも用意されています。特に、最新技術を活用した建設DXの推進に携わることで、業界の最前線で活躍する機会も増えます。

また、スキルアップ制度が整っており、資格取得を目指すあなたを全力でバックアップします。長期的な視点でキャリアを考えることができる環境が整っているため、安心して成長を続けられます。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

小野建設株式会社では、社員とその家族を大切にする文化が根付いています。厳しい上下関係や無理な飲み会といった、昔ながらの建設業界の「あるある」が一切ないため、ストレスフリーな環境で働くことができます。特に、完全週休2日制や年間休日120日以上という働き方は、仕事とプライベートの両立を求める方にとって理想的です。

また、住宅手当や通勤手当が充実しており、遠方からの通勤や家族との生活をしっかりサポートします。こうした制度が整っていることで、安心して働ける環境が提供されており、長期的なキャリア形成にもつながります。

【未経験者も安心できる理由】

小野建設では、未経験者でも安心してスタートできるように、充実した研修制度や先輩社員によるマンツーマンサポートが用意されています。「7年で一人前」という育成方針のもと、経験の浅い方も現場でのサポートを通じてしっかりと学ぶことができます。

この仕事に向いている人の特徴としては、チームで協力しながら目標を達成することが好きな方や、建設業界での仕事に興味を持っている方が挙げられます。自分の手がけた建物が未来に残るというやりがいを感じたい方にはぴったりの職場です。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際には、企業の理念や文化に共感していることを伝えることが重要です。また、具体的な業務内容に対する興味や、自身のスキルがどのように役立つかを明確にすることが求められます。

◆例文1: 未来を支えるプロジェクトへの興味

「私は、小野建設株式会社が掲げる『未来を支える建設プロジェクト』に深く共感しています。特に、首都圏エリアにおける新たな東京営業所の設立に伴い、地域の皆様に喜ばれる建物を手がけることに大きな魅力を感じています。私の施工管理の経験を活かし、チームの一員として貢献できることを楽しみにしています。」

◆例文2: ストレスフリーな職場環境への期待

「私は、仕事とプライベートの両立を重視しています。小野建設株式会社のように、社員とその家族を大切にする文化がある職場で働くことが理想です。無理な上下関係や飲み会がない環境で、ストレスを感じることなく業務に集中できることを期待しています。」

◆例文3: チームワークを重視したい理由

「建設業界では、チームでの協力が不可欠です。小野建設株式会社の『1人前になるまでチーム体制』という育成方針に共感し、私もその一員として成長していきたいと考えています。共に働く仲間と支え合いながら、未来に残る仕事をしていくことが私の目標です。」

【面接対策】

面接時には、企業への理解度や自己の経験をどのように活かせるかが評価されます。特に、チームワークやコミュニケーション能力が重視されるため、具体的なエピソードを交えて話すことが重要です。

よくある質問としては「あなたがこれまでに達成したことは何ですか？」というものがあります。回答の例としては、「前職でのプロジェクトにおいて、チームでの協力を通じて納期を守り、クライアントから高い評価を得た経験があります。」など、自分の強みを具体的に示すと良いでしょう。

【まとめ】

小野建設株式会社は、社員の働きやすさを重視し、ストレスフリーな環境を提供しています。未経験者でも安心して学べる体制が整っており、未来を見据えたプロジェクトに携わるチャンスも豊富です。自分の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新しいキャリアがここから始まるかもしれません。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

小野建設株式会社
総合建設会社の建築施工管理スタッフ【経験者歓迎】住宅手当あり／しっかり休んでしっかり稼げる◎仕事内容
あなたにお任せするお仕事は、首都圏エリアで未来を創る施工管理業務です。
創業100年以上、1万件以上の実績を持つ私たちは、家族や友人、地域の皆様に「すごいね！」と言ってもらえる建物やインフラをつくっています。

【「すごいね！」と言ってもらえる仕事とは？】
あなたの手がけた建物が未来に残る誇らしさ、そして家族や友人に「すごいね！」と言ってもらえる実感を得られます。
湯河原の「万葉公園」の工事に携わり、令和6年には東京営業所を設立して工事エリアを広げています。

【小野建設ならではの魅力】
「社員と家族を大切にしすぎる文化」
・一昔前の建設業界“あるある”がない会社…厳しい上下関係、無理な飲み会は一切なし！
・社員の声を活かす「スポットライト課」…働きやすさを改善する仕組み作りをしています。

【こんな方にピッタリ！】
・仕事とプライベートを両立したい方
・心と収入が安定できる職場で働きたい方
・自分の仕事を家族や友人に「すごいね！」と感じてもらいたい方

【具体的な仕事内容は？】
工事現場の管理・工程管理・品質管理が主な業務。
工事の施工スケジュールを立てたり、現場で働く職人さんたちの安全面や作業の工程を管理したりする仕事です。

現場は東京・神奈川をはじめとした首都圏エリア。
新しくスタートした東京営業所にて建築の施工管理業務をお任せします。

【チームで社員を育てる文化】
「7年で一人前」の育成を掲げ、ベテラン社員がマンツーマンでサポートします。

・経験の浅い方も安心！先輩の現場サポートを通じてしっかり学べます。
・経験者の方は補助業務からスタートし、年齢・スキルに応じたプロジェクトに携わります。

小野建設で築くのはスキルだけではありません。「生涯頼れる仲間」ができる環境です。

【未来志向の働き方】
・最新技術を活用した建設DXの推進（BIM/CIM対応）。
・新たに東京営業所を設立し、首都圏エリアへ進出。これからの100年を見据えたチャレンジをスタートしています。

※本社は静岡県三島市ですが、転勤はありませんのでご安心ください。求めている人材
【応募条件】
・建築工事現場での施工管理経験
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・二級建築施工管理技士、一級建築施工管理技士をお持ちの方、または取得を目指している方
・「未来」を支える建設プロジェクトに興味がある方
・チームで協力しながら目標を達成するのが好きな方
・建設業界で働きたいと思っている方（施工管理未経験者）

【こんな方にピッタリ！】
・家族に「すごい！」と言われたい方
・職場の無駄ストレスを減らしたい方
・チームで働きたい方
・次のキャリアで「変化」を求めている方
・「未来に残る仕事」をしたい方

【その他】
・学歴不問／第二新卒歓迎
・UIターン歓迎。首都圏で働きたい方、大歓迎です！東京都江東区潮見1‐21-9
小野建設株式会社東京営業所
勤務地
※マイカー通勤可
【交通手段】
交通・アクセス
ＪＲ京葉線潮見駅から徒歩４分
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日〜 23日

勤務時間：8:00～17:00(休憩時間 1時間00分)休日休暇
◆完全週休2日制（土日祝）
◆年間休日120日以上
◆有給休暇10日
※入社6ヶ月後に10日間を付与
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇なし【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
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社員が安心して働ける環境を整え、プライベートと仕事の両立を全力でサポートします！

【生活をサポートする手当】
通勤手当：月5万円まで支給。遠方からの通勤も安心です！
住宅手当：独身者月7000円／既婚者月2万円。家族との生活をしっかりサポートします。
祝祭日手当：年末年始や特別な日の頑張りもしっかり評価！
時間外手当：法定を超える分も含め、全額支給します。
役職手当：キャリアアップに応じて収入もアップ！

【スキルアップを応援する制度】
資格取得褒賞制度：
・一級施工管理技士取得で10万円！
・二級施工管理技士取得で3万円！
スキルアップの頑張りを会社全体で応援します！
社内研修や勉強会の実施：若手からベテランまで、常に成長できる環境があります。

【将来に備える制度】
退職金制度：長く働くほど安心感が増します！
財形貯蓄制度：将来の夢や目標に向けて計画的に資金を積み立て可能です。
自社融資制度：マイホームの取得や急な出費にも柔軟に対応できます。職場環境
「社員と家族を第一に考え、ストレスフリーで仕事ができる環境」

【一昔前の建設業界の「あるある」がない】
・無理な飲み会や上下関係に縛られた文化は一切なし

【社員が安心して働ける取り組み】
・1人前になるまでチーム体制
・資格取得の徹底サポート

喫煙所：喫煙所あり（屋外）
【健康と快適さに配慮】
禁煙推進と喫煙スペースの分離
※屋内は完全禁煙。喫煙者向けに屋外に指定喫煙スペースを設置しており、現場でもルールを徹底しています。

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